Strategic Manager External Workforce (m/w/d) (Workforce-Manager/in)

Für unseren internationalen Kunden suchen wir einen erfahrenen Strategic Manager External Workforce (m/w/d) für den Standort Erlangen oder München.<br><br>Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit 35 h/Wo sowie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.<br>Nach erfolgreicher Einarbeitung ist hybrides Arbeiten mit 2-3 Tagen Homeoffice pro Woche möglich.<br><br>Das Gehalt liegt, je nach Erfahrung, bei ca. 86.000 EUR/Jahr.<br><br>Ihre zukünftigen Aufgaben:<br><br>- Steuerung von Verfügbarkeit, Sourcing und Compliance für Zeitarbeitskräfte in Deutschland &amp; Österreich<br>- Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsbereichen, Standorten und Lieferanten<br>- Verantwortung für Lieferantenmanagement inkl. Aufbau strategischer Partnerschaften und Marktanalysen<br>- Entwicklung und Umsetzung der langfristigen Strategie für den Bereich Zeitarbeit<br>- Initiierung und Umsetzung von Maßnahmen zur Optimierung von Verfügbarkeit und Kosten<br>- Stakeholder-Management auf Führungsebene<br>- Förderung von Digitalisierung, Zusammenarbeit und Nutzung von Lieferanteninnovationen<br>- Sicherstellung der Einhaltung von Regeln durch Change Management und zielgerichtete Kommunikation<br><br>Das bringen Sie mit:<br><br>- Hochschulabschluss in Wirtschaft oder Ingenieurwesen mit mehrjähriger Erfahrung im strategischen Einkauf oder HR<br>- Praxiserfahrung in interdisziplinären, internationalen Teams sowie im Produktionsumfeld<br>- Fundierte Kenntnisse von Beschaffungsmärkten und Erfahrung in Kostenoptimierungsprojekten (idealerweise international)<br>- Verständnis der Kostenstrukturen und Treiber im Bereich Zeitarbeit<br>- Erfahrung im Einkauf von Personaldienstleistungen von Vorteil<br>- Kenntnisse in MS Office, ERP-Systemen und Lieferantenmanagement<br>- Reisebereitschaft<br>- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse<br><br>Ihre Vorteile in einer Festanstellung bei der Tempton Next Level Experts:<br><br>- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag<br>- Sicherer Job mit spannenden Projekten bei Top-Unternehmen<br>- Bezahlung mindestens nach GVP/DGB-Tarifvertrag<br>- Urlaubs- und Weihnachtsgeld plus vermögenswirksame Leistungen<br>- Bis zu 30 Tage Urlaub<br>- Exklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen namhaften Marken<br>- Spannende Einblicke und verantwortungsvolle Aufgaben<br>- Individuelle Betreuung und aktive Karrierebegleitung<br>- Persönliches Onboarding und regelmäßige Feedback-Gespräche<br><br>Haben Sie noch Fragen?<br>Diese beantwortet Ihnen gerne Herr Bastian Strauch.<br>Sie erreichen ihn unter der Nummer +49 911929939-3934 oder <a href="mailto:Bastian.Strauch@tempton.de" rel="nofollow">Bastian.Strauch@tempton.de</a><br><br>Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt!<br>