About the role
Au cœur de l'activité industrielle, vous assurez le lancement et l'ordonnancement de la production afin de garantir le bon déroulement des fabrications et le respect des délais clients.<br>Vous jouez un rôle central dans l'organisation quotidienne des flux de production en lien avec les achats, les ateliers, le commercial et la Supply Chain.<br><br>Votre rôle consiste notamment à :<br>- Lancer et suivre les ordres de fabrication dans l'ERP,<br>- Construire et ajuster les plannings de production,<br>- Organiser les charges ateliers selon les capacités et les priorités,<br>- Suivre l'avancement des fabrications,<br>- Ajuster quotidiennement les priorités selon les aléas industriels,<br>- Coordonner les échanges entre les différents services<br>- Identifier les risques de retard ou de saturation,<br>- Contribuer à l'amélioration continue des pratiques d'ordonnancement.<br><br>Profil recherché<br>- Formation en gestion de production, logistique industrielle, Supply Chain ou environnement industriel<br>- Première expérience en ordonnancement, planification ou gestion de production industrielle<br>- Bonne compréhension des flux de production et des contraintes ateliers<br>- Maîtrise des outils ERP industriels et d'Excel<br>- Capacité à gérer plusieurs priorités simultanément<br>- Rigueur, organisation et réactivité<br>- Bon relationnel terrain et sens de la coordination<br>- Communication claire et pragmatique<br>Une expérience dans un environnement industriel métallurgie ou production technique est un plus.<br><br>Conditions & avantages du poste<br>- CDI - R��munération : à partir de 38 000 € bruts/an selon profil et expérience<br>13ème mois base 35h inclus<br>- Statut Assimilé Cadre - Poste classé E9 selon la CCN de la Métallurgie IDCC 3248<br>- Poste en journée - Horaire flexible<br>- 40h / semaine dont 1h en récupération ≈ une 6e semaine<br>- Heures supplémentaires structurelles lissées sur l'année<br>- TR / jour travaillé ≥ 6h valeur faciale 8€ dont Part patronale 4.80€<br>- Mutuelle prise en charge à 65% par l'employeur<br>- Chèques vacances<br>- Intéressement et autres accords d'entreprise<br><br>Poste sur Chaponost dans un 1er temps, sur Vourles courant dernier trimestre 2026.<br><br><br><br><br>