Agent Valoriste Responsable de Site F/H (H/F)

Lieu de travail : Déchèteries de Pays d'Iroise Communauté (Ploudalmézeau, Plougonvelin, Milizac, Plourin et Plouarzel)<br>&nbsp;&nbsp;<br>Horaires de travail : Du lundi au dimanche, jour de repos le mardi.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <br>Samedis travaillés, 1 dimanche matin / 2 travaillé<br><br>Pré-requis :&nbsp;&nbsp;<br>- Français : lu, écrit, parlé&nbsp;&nbsp;<br>- Capacités relationnelles - Maîtrise de soi (gestion de conflits)<br>- Autonomie dans le travail, capacité à prendre des initiatives<br>- Dynamisme, réactivité, exemplarité<br>- Responsabilité à gérer une déchèterie et l'équipe<br>- Port de charges lourdes occasionnel / Station debout non statique prolongée<br>- Travail en extérieur<br>- Mobilité sur l'ensemble des 5 sites du Pays d'Iroise Communauté<br>- Permis + Véhicule personnel<br>- Formation au poste sur site<br><br><br>Tâches à accomplir :<br> <br>En plus des missions d'agent valoriste (ex agent d'accueil en déchèterie) listées ci-dessous :<br>- Accueillir et orienter le public<br>- Trier et contrôler le tri réalisé par les usagers<br>- Commander et suivre les enlèvements de déchets <br>- Entretenir le site <br>- Utiliser des applications numériques via un smartphone professionnel<br>- Faire appliquer le règlement intérieur <br><br>L'agent valoriste responsable de site assure les missions suivantes :<br>- Être référent des agents valoristes du site et garant du bon fonctionnement de la déchèterie<br>- Coordonner et organiser le travail journalier des autres agents présents sur le site<br>- Être garant du respect des consignes de tri et vérifier la qualité de la prestation sur le site<br>- Remonter des informations concernant l'activité, la sécurité, les incidents et la gestion globale du site à sa hiérarchie <br>- Sécuriser les personnes et les infrastructures<br><br>Contrat :&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<br>- Contrat à durée indéterminée<br>- Salaire selon la convention collective des activités du déchet : 13,17 euros brut par heure + primes (conventionnelles et d'entreprise) + 13ème mois sous conditions. Prise en charge mutuelle entreprise à 50%.<br>- Temps de travail : 130h / mois, annualisé