About the role
Nous développons nos équipes de production : nous recherchons des opérateurs(trices) production pour le site de Gibret<br>Votre travail consistera à :<br>- réaliser des opérations sur une chaine, avec de la polyvalence sur les postes<br>- respecter les règles QHSE en vigueur dans l'atelier et réaliser des contrôles<br>- alerter son responsable en cas d'anomalies détectées<br>Travail en équipe sur chaine ; Formation assurée au poste<br><br>- Pour le poste d'opérateur abattage - éviscération : <br>Vos principales missions consisteront à retirer des abats du canard, à extraire le foie gras ou a réaliser de la découpe de gésiers en lobes<br>- Pour le poste d'opérateur découpe : <br>Vos principales missions consisteront à réaliser de la découpe sur chaine à Obus, à ranger les produits calibrés hors chaine, à réaliser des opérations de désossage, parage sur table, à faire de la manutention<br><br>Vous aimez travailler en équipe, et vous serez rigoureux(se) afin de respecter les règles de sécurité et de qualité. La ponctualité est de rigueur.<br>Vous recherchez du travail ? Travailler la nuit est possible aussi au sein de notre entreprise. Alors n'hésitez plus !<br><br>Horaires abattage : en équipe de nuit sur plage horaire entre 22h et 8h avec des démarrages en décalé (entre 22h et 0h selon le poste) - entre 7h et 8h de travail par jour - sur 5 jours du dimanche soir au vendredi matin - en moyenne 2 pauses par jour de 30 min chacune)<br><br>Horaires Découpe : en équipe de jour sur plage horaire entre 6h et 14-15h - sur 5 jours du lundi au vendredi avec 1 h de pause par jour réparti en deux pauses <br><br>Les avantages qui vont sont proposés :<br>- Prime panier de découpe (2,75 € net /j travaillé) - Prime panier spécifique de nuit (3,15€ net /nuit travaillée) soit un équivalent de X€/mois indicatif<br>- Prime habillage (0,85€ brut / jour travaillé)<br>- En découpe : évolution du coefficient au fil de l'acquisition des compétences (couteau de bronze = 145/ couteau d'argent = 155/ couteau d'or = 165)<br>- Polyvalence sur les postes acquise par formation interne<br>- Prime d'Intéressement entreprise et groupe<br>- Salaire mini à l'embauche sur AB et découpe : montant du coef 135 = 1874,21€ brut / mois<br>- Prime annuelle (13ième mois) après 1 an d'ancienneté versé en 3 fois : juin, novembre et solde en décembre<br>- Pour l'abattoir : Heures de nuit majorée à 25%<br>- Mutuelle avec différents niveaux de garantie et participation employeur a hauteur de 30,50€ /mois<br>- Un CSE avec des œuvres sociales variées (billetterie, sorties, voyage, cadeau Noel pour enfants, chèques vacances)<br><br>