Specjalista ds. administracyjnych - 1/2 etatu K/M

Zakres obowiązków: Zakres zadań przewidzianych do wykonywania na stanowisku:
1. Przygotowywanie projektów wewnętrznych aktów normatywnych a w szczególności zarządzeń, regulaminów i instrukcji;
2. Prowadzenie ewidencji wewnętrznych aktów normatywnych oraz dbanie o ich aktualność i prawidłowe rozpowszechnianie;
3. Współudział w organizowaniu i prowadzeniu kontroli wewnętrznych oraz prowadzenie dokumentacji z tym związanej;
4. Opiniowanie projektów dokumentów pod kątem ich zgodności z obowiązującymi regulacjami i zasadami organizacyjnymi;
5. Monitorowanie realizacji zaleceń pokontrolnych;
6. Przygotowanie pism, zestawień, analiz i materiałów informacyjnych.
Wymagania:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne
- umiejętności: Prawo kat. B - konieczne; biegła obsługa komputera, Microsoft Office - konieczne
- inne zawody: Pozostali pracownicy administracyjni i sekretarze biura zarządu - konieczne
- pozostałe: Wymagania warunkujące dopuszczenie do udziału w postępowaniu rekrutacyjnym:
1.Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: administracja, zarządzanie lub kierunek pokrewny;
2. Doświadczenie w pracy administracyjnej, organizacyjnej;
3. Posiadanie obywatelstwa polskiego lub obywatelstwa Unii Europejskiej lub obywatelstwa innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej;
4. Pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych;
5. Nieskazanie prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe.
Kwalifikacje i kompetencje kandydata na stanowisko:
1. Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności programu Word i Excel;
2. Umiejętność samodzielnego przygotowania pism, zestawień.
3. Prawo jazdy kat. B;
4. Dobra organizacja pracy, zaangażowanie i dokładność w wykonywaniu obowiązków, umiejętność pracy pod presją czasu;
5. Umiejętność współpracy z osobami na różnych szczeblach organizacji;
6. Umiejęt