Inspektor(ka)/starszy(a) inspektor(ka)/specjalista(ka) w projekcie Rewitalizacja Nowego Portu z Twierdzą Wisłoujście etap III usługi społeczne i zdrowotne

Zakres obowiązków: Koordynacja zadań leżących po stronie Miejskiego Ośrodka Pomocy Rodzinie w Gdańsku (MOPR) w ramach projektu Rewitalizacja Nowego Portu z Twierdzą Wisłoujście etap III usługi społeczne i zdrowotne, w tym:
a)prowadzenie działań związanych z rekrutacją i uczestnictwem mieszkańców w projekcie,
b)współpraca z pracownikami MOPR w Gdańsku w zakresie identyfikacji potrzeb mieszkańców oraz organizacji wsparcia,
c)wspieranie działań na rzecz integracji społecznej i poprawy jakości życia mieszkańców obszaru rewitalizacji,
d)współpraca z organizacjami pozarządowymi realizującymi usługi w ramach projektu,
e)monitoring postępu rzeczowo-finansowego projektu, zgodnie z wnioskiem o dofinansowanie, w szczególności z harmonogramem i budżetem,
f)gromadzenie danych, przygotowywanie zestawień, wniosków i informacji dotyczących realizowanych działań wymaganych przez Instytucję Zarządzającą,
g)organizacja i prowadzenie działań informacyjnych oraz inicjatyw aktywizujących społeczność lokalną.
Miejsce pracy - ul. Konrada Leczkowa 1A.
Czas pracy poniedziałek, wtorek, czwartek w godzinach od 7:30 do 15:30, środa w godzinach od 8:00 do 17:00, piątek w godzinach od 7:30 do 14:30.
Wymagania:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne
- pozostałe: Wymagania niezbędne
1.Wykształcenie wyższe, minimum 3 lata stażu pracy we wskazanych w obowiązkach zakresie.
2.Doświadczenie w zarządzaniu projektami.
3.Umiejętność obsługi komputera w zakresie programów MS Office (Word, Excel).
4.Bardzo dobra komunikatywność w mowie i piśmie.
5.Wysoka kultura osobista.
6.Umiejętność współpracy.
Wymagania dodatkowe:
1.Studia podyplomowe z zakresu zarządzania projektami.
2.Doświadczenie w zarządzaniu projektami współfinansowanymi ze środków europejskich.
3.Doświadczenie zawodowe w instytucjach pomocy społecznej lub innych jednostkach budżetowych.
4.Znajomość ustawy o finansach publicznych.
5.Znajomość aplikacji CST2021
Sposób aplikowania:
- bezpośrednio do pracodawcy
- wymagane dokumenty: 1.List motywacy