About the role
Kaufmännischer Mitarbeiter (gn) Insolvenzverwaltung<br><br>Standort: Stuttgart<br>Anstellungsart(en): Teilzeit, Vollzeit<br><br>Zweck und Ziel der Stelle<br>Sie verfügen über eine kaufmännische oder juristische Ausbildung und möchten Ihre organisatorischen Fähigkeiten in einem anspruchsvollen und abwechslungsreichen Umfeld einsetzen? Dann könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein.<br><br>Für eine renommierte, bundesweit tätige Beratungsgesellschaft mit Schwerpunkt auf wirtschaftsrechtlichen Fragestellungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (gn) im Bereich Insolvenz- und Verfahrensmanagement für den Standort Stuttgart.<br><br>Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung<br><br>- Eigenständige Bearbeitung und Pflege verfahrensbezogener Daten und Forderungsübersichten<br>- Erfassung, Prüfung und Verwaltung eingehender Forderungsanmeldungen<br>- Schriftliche Korrespondenz mit Verfahrensbeteiligten, Behörden, Gerichten und Gläubigern<br>- Überwachung relevanter Fristen und Termine innerhalb laufender Verfahren<br>- Bearbeitung des Posteingangs sowie allgemeine administrative Unterstützung der Verfahrensbearbeitung<br>- Enge Zusammenarbeit mit den zuständigen Verwaltern und juristischen Fachbereichen<br><br>Fachliche Anforderungen<br><br>- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Ausbildung zur Rechtsanwaltsfachangestellten (gn) oder eine vergleichbare Qualifikation<br>- Erste Erfahrungen im Bereich Insolvenzverwaltung, Forderungsmanagement oder juristischer Sachbearbeitung sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung<br>- Sicherer Umgang mit MS Office<br>- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise<br>- Hohe Serviceorientierung sowie Freude an der Arbeit im Team<br>- Schnelle Auffassungsgabe und ein ausgeprägtes Organisationstalent<br><br>Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot<br><br>- Unbefristete Festanstellung bei einem etablierten und erfolgreichen Arbeitgeber<br>- Spannendes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit langfristiger Perspektive<br>- Umfassende Einarbeitung sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten<br>- Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung<br>- Wertschätzende Unternehmenskultur und kollegiales Arbeitsumfeld<br>- Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Mobilitätsangebote, vermögenswirksame Leistungen und weitere Mitarbeiter-Benefits<br>Art(en) des Personalbedarfs: Personalvermittlung<br>