About the role
Wer ist eigentlich Wölfel?<br><br>Als innovatives und krisenfestes Familienunternehmen bieten wir seit über 50 Jahren Ingenieurdienstleistungen und Systemlösungen rund um unsere zentralen Kompetenzfelder Schwingungen, Strukturmechanik, Akustik und Immissionsschutz an.<br><br>Unser Leitsatz: Developing people. Engineering the future. Denn wir sind überzeugt – Wissen ist nichts ohne Menschen, die es einsetzen!<br><br>Welche Kompetenzen sind gefragt?<br><br>- Ausbildung: Bachelor- oder Masterstudium im Bereich BWL, Gesundheitsmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Psychologie – ideal mit Schwerpunkt Personalmanagement oder Human Resources<br>- Erfahrung: Erste Erfahrungen im Personalbereich wünschenswert<br>(z. B. Praktika oder Werkstudierendentätigkeit)<br>- Fachwissen: Du brennst für HR-Themen, v.a. BGM und Personalentwicklung<br>- Softskills: Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Kreativität, Lernbereitschaft,<br>selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise<br>- Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse<br><br>Was kANNST DU bei Wölfel bewegen?<br><br>- Eigenständige Recherche neuer Trends im Betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM)<br>- Unterstützung bei der Umsetzung eines modernen BGM-Konzepts für die Belegschaft (z. B. Screenings, Workshops, Präsenzevents)<br>- Mitwirkung bei der Koordination externer Partner und interner Stakeholder<br>- Erstellung von Kommunikationsmaterialien und Präsentationen<br>- Pflege der BGM-App<br>- Erstellung und Auswertung von Umfragen sowie Vorbereitung von Evaluationen<br>- Mitwirkung bei der Erstellung kreativer Schulungsmaterialien und Entwürfen für Newsletter<br>- Unterstützung im Aufbau der Personalentwicklung (u.a. Digitalisierung über Personalsoftware)<br><br>Auf was KANNST DU DICH bei Wölfel verlassen?<br><br>- Individuelle Wachstumsperspektiven<br>Spannende Einstiegschancen, eigenverantwortliches Arbeiten, flache Hierarchien<br>- Work-Life-Balance und Familienfreundlichkeit<br>Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Optionen und unvergessliche Firmenevents<br>- Zukunftssicherheit<br>Tätigkeit in einem krisensicheren Unternehmen<br>- Betriebliche Gesundheitsförderung<br>Vielfältige Angebote rund um Bewegung und Ernährung sowie Sportgruppen (z. B. Laufen, Radfahren, Yoga)<br>- Innovatives Arbeitsumfeld<br>Verknüpfung von praktischer Anwendung und zukunftsweisender Forschung<br>- Sonderkonditionen<br>Attraktive Vergütung<br><br>DU WILLST TEIL der Wölfel-Gruppe werden?<br><br>Wir freuen uns über Deine vollständige Bewerbung! Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen ausschließlich über unser Formular akzeptieren.<br><br>An wen kann ich mich wenden?<br><br>Elke Gernert<br>+49 931 49708-105<br>