Technicien de Ligne (H/F)

Sous l'autorité du Superviseur de production<br><br>Missions générales : <br>- Encadre la production des lignes d'assemblage autour des objectifs de cadence et de qualité<br>- Réalise la gestion du personnel de production affecté à ces lignes d'assemblage<br>- S'assure de la mise en place et de l'efficacité des moyens de production<br><br>Missions : <br>Gestion de l'équipe de production<br>- S'assure de la réalisation et de la documentation du passage des consignes de sécurité et de la formation aux standards du personnel affecté (interne et intérimaire)<br>- Communique et motive l'équipe autour des objectifs de production et de qualité <br><br>Gestion des moyens de production<br>- S'assure de la mise en route et de l'arrêt des installations<br>- Réalise l'installation et les changements des outils de production<br>- Réalise la maintenance de premier niveau des équipements (TPM, fuites, réglages, .)<br><br>Gestion de la productivité et de la qualité <br>- Fait respecter et audit les standards de production et de qualité définis<br>- Renseigne le rapport de production (quantité produite, rebuts, arrêts, nombre de personnes sur ligne, .) et communique à ses équipes les résultats obtenus<br>- S'assure de la continuité de la productivité avec les autres postes de production. Passage des consignes concernant l'état des machines, l'état des pièces produites, et les changements dans les standards<br><br>Amélioration Continue<br>- Analyse des problèmes rencontrés en termes de productivité et de qualité<br>- Documente et chiffre les résultats des analyses réalisées sur les problèmes<br>- Anime des réunions de résolution de problèmes (type QPR) selon la fréquence définie avec sa hiérarchie<br>- Propose et met en place des idées d'amélioration des lignes d'assemblage<br><br>Sécurité :<br>- Respecte les consignes, les règles de sécurité liées à l'entreprise, l'atelier de production et le poste de travail spécifique<br>- Connaît et applique les règles concernant le port des EPI<br>- Alerte sa hiérarchie en cas de dysfonctionnement engendrant un risque sécurité<br><br>Environnement : <br>- Respecte les règles de tri des déchets usine (déchets banals, déchets dangereux, déchets recyclables .)<br>- Signale à sa hiérarchie les incidents environnementaux qu'il peut détecter par l'intermédiaire de ses observations (ex : fuite d'eau, fuite d'huile, .)<br>- Applique les règles de nettoyage de l'atelier de production et du poste de travail (5S)<br><br>Qualité : <br>- Connait et applique les procédures qualité liées à l'entreprise et à son poste de travail<br>- S'assure de l'application des exigences qualités<br>- Sensibilise ses équipes aux alertes qualité et aux réclamations clients<br><br>Equipe : <br>- Respecte le règlement intérieur, les notes de service et les consignes particulières<br>- Respecte la hiérarchie établie dans le service<br>- Applique les règles de roulement des postes de travail<br>- Respecte le matériel et les outils mis à disposition<br>- Se positionne en tant que leader des lignes d'assemblage d'affectation<br><br>Savoir Faire :&nbsp;&nbsp;<br>- Connaissances dans les domaines de la mécanique, de l'électricité, de l'hydraulique et du pneumatique<br>- Utilisation de l'outil informatique (saisie de données, utilisation d'un ERP)<br><br>Savoir Être : <br>Réactivité, dextérité, diplomatie, prise d'initiative, leadership, pédagogie, sens de l'analyse<br><br>Langue : <br>Anglais (lire uniquement)<br><br>Poste 2*8 avec possibilité de faire des remplacements en nuit horaire <br><br>Relations fonctionnelles : Personnel atelier Production, Personnel Services supports<br>Relations externes : Personnel Agence intérimaire