Solution Architect Teamcenter® (m/w/d) Junior bis Senior / 100% remote (IT-Lösungsentwickler/in)

Deine Aufgaben<br>• Zentraler Ansprechpartner für PLM- und Projektfragen<br>• Analyse von Geschäftsprozessen sowie Erarbeitung und Präsentation von Lösungskonzepten<br>• Aufwandsabschätzung und Erstellung technischer Angebote<br>• Definition und Planung von Implementierungen und Anpassungen in Teamcenter<br>• Beratung zu Strategien, Prozessen und Vorgehensweisen<br>• Anwendung agiler oder klassischer Projektmethoden für Konzeption und Spezifikation<br>• Verantwortung für Design, Implementierung, Migration, Test und Roll-Out<br>• Begleitung von Konfiguration und Customizing sowie Umsetzung kundenspezifischer Lösungen<br>• Mitarbeit in Projekten oder Übernahme der Teil-/Gesamtprojektleitung<br>• Steuerung interdisziplinärer und internationaler Teams<br><br>Dein Profil<br>• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Informatik, Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation<br>• Sehr gute Kenntnisse im Bereich PLM-/PDM-Systeme<br>• Erfahrung mit Teamcenter-Modulen wie Structure Management, Change Management, Dispatcher und Scheduler<br>• Kenntnisse in Organization und Access Management<br>• Erfahrung in Konfiguration und serverseitiger Customization basierend auf BMIDE (Datenmodell, Workflows, ITK / SOA Services)<br>• Clientseitige Customization (codeless &amp; codefull) für AW und RAC<br>• Integration von Teamcenter in CAD- und ERP-Systeme<br>• Projekterfahrung und idealerweise Erfahrung in (Teil-)Projektleitung<br>• Interkulturelle Kompetenz und Teamfähigkeit in internationalen Projekten<br>• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse<br>• Deutsch und Englisch auf min. C1-Niveau<br><br>Das bietet unser Kunde<br>• Attraktives Bruttojahreszieleinkommen zwischen 85.000 und 130.000 € sowie optional ein Dienstfahrzeug<br>• 100%ige Homeoffice Tätigkeit innerhalb Deutschlands<br>• Authentische Teamevents sowie zusätzliche Benefits wie Firmenfitness und Dienstrad<br>• Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und regelmäßige Mitarbeitergespräche<br>• Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen sowie geregelte Kernarbeitszeiten mit Überstundenkompensation<br>