About the role
Activités principales :<br><br>* Relation avec les familles et les personnes accompagnées et/ou patients<br><br>- Organiser les premiers contacts, visites au domicile,<br>- Participer à l'instruction des dossiers (prise en charge SSIAD),<br>- Identifier et évaluer les besoins à domicile ainsi que les ressources nécessaires,<br>- Définir le projet personnalisé de soins (PPS),<br>- Mettre en place et suivre les interventions SSIAD et SPASAD,<br>- Animer les commissions territoriales dans le cadre du SPASAD,<br>- Contrôle des cotations,<br>- Evaluer la satisfaction des personnes accompagnées et patients,<br>- Rendre compte au responsable du pôle.<br><br>* Gestion du personnel :<br><br>- Planifier et gérer le temps de travail des agents dans le respect de la réglementation et en collaboration directe avec le service RH (planification de congés annuels, suivi individuel,),<br>- Animer ses équipes afin de mettre en œuvre une démarche qualité, s'assure de leur satisfaction, <br>- Suivre le renouvellement des contrats pour assurer la continuité de la prestation, <br>- Organiser et participer au recrutement (en tenant compte des heures accordées pour la prise en charge de la qualification du candidat, des besoins spécifiques, ...), <br>- Mettre en place et réaliser les entretiens annuels d'évaluation des compétences en s'appuyant notamment sur la réalisation des objectifs fixés lors de dernier entretien d'évaluation, <br>- Participer à l'élaboration du plan annuel de formation en collaboration avec le service RH, <br>- Faire respecter les différentes règles du service (note de service, règlement intérieur, règles et consignes de sécurité, ...), <br>- Organiser l'accueil et le suivi des stagiaires.<br><br>* Coordination: <br><br>- Rendre compte régulièrement de son travail au responsable du pôle en matière de relations avec les personnes accompagnées/patients (concertation, ) et avec le service RH pour les éléments concernant la gestion du personnel,<br>- Signaler tout incident ou anomalie au responsable concerné, <br>- Animer les équipes (assistant de gestion, équipes intervenant à domicile, intervenants ESA),<br>- S'associer aux groupes de réflexion, réunions et commissions, sur les projets du service, ou à l'extérieur chaque fois que sa présence y est nécessaire, après concertation avec le responsable du pôle, <br>- Coordonner les actions avec les acteurs extérieurs, <br>- Est garante des bonnes pratiques professionnelles,<br>- Etre la personne privilégiée pour la transmission entre les agents et les services administratifs que ce soit pour des informations descendantes ou ascendantes. <br>- Réaliser, le cas échéant, des activités de soins au domicile de patient