About the role
Administratief medewerker Aviation <br> - <br> Schiphol - <br> Kantoorfuncties <br> - <br> Full-time - <br> Overige kantoorfuncties <br> Administratief medewerker Aviation <br> - <br> Schiphol - <br> Full-time - <br> Kantoorfuncties - <br> Overige kantoorfuncties <br> Dit ga je doen <br>Als Administratief medewerker Aviation ben jij verantwoordelijk voor een correcte en efficiënte verwerking van opleidingsgegevens. Je ondersteunt de organisatie bij de planning, administratie en opvolging van trainingen en opleidingen. <br>Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit: - Verwerken en beheren van opleidingsgegevens en certificeringen; - Ondersteunen bij de planning, inschrijving en opvolging van trainingen; - Beantwoorden van eerstelijnsvragen over opleidingen en het trainingsaanbod; - Verwerken van facturatie en administratieve mutaties; - Bewaken van de volledigheid, juistheid en actualiteit van gegevens in verschillende systemen; - Onderhouden van contact met medewerkers, trainers en interne afdelingen; - Signaleren van verbeterkansen en meedenken over efficiëntere processen. <br>Geen dag is hetzelfde. Dankzij jouw nauwkeurige werkwijze zorg je ervoor dat onze medewerkers beschikken over de juiste opleidingen en certificeringen om hun werk veilig en professioneel uit te voeren. <br> Dit ben jij <br>Je houdt van structuur, werkt nauwkeurig en krijgt energie van een goed georganiseerde administratie. Je schakelt gemakkelijk tussen verschillende werkzaamheden en behoudt het overzicht, ook wanneer het druk is. <br>Daarnaast beschik je over: - MBO-4 werk- en denkniveau; - Minimaal 1 tot 2 jaar ervaring in een administratieve functie; - Ervaring binnen de luchtvaart- of beveiligingssector is een pré; - Kennis van het Nationale Opleidingsprogramma voor de Beveiliging van de Burgerluchtvaart (NOBB) en/of het Nationaal Beveiligingsplan Burgerluchtvaart (NCASP) is een sterke pré; - Goede communicatieve vaardigheden en een proactieve, zelfstandige, nauwkeurige werkhouding; <br> Dit krijg jij van ons <br> - ...<br><br>