Mitarbeiter_in für die Umsetzung der Flexiblen Hilfen nach dem Case Management Ansatz

Die INPUT gemeinnützige GmbH sucht mit Einstieg ab dem 01.09.2026 1 Mitarbeiter_in für die Umsetzung der Flexiblen Hilfen nach dem Case Management Ansatz <p></p>für die Umsetzung der Flexiblen Hilfen nach dem Konzept der Sozialraumorientierung im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe in Graz. Das Anstellungsausmaß beträgt 20 Wochenstunden.<p></p><p></p>Das Aufgabengebiet:<p></p>- Begleitung und Unterstützung von Kindern, Jugendlichen und Familien in schwierigen Lebenslagen nach dem Konzept der Sozialraumorientierung in der Kinder- und Jugendhilfe.<p></p>- Systemische Arbeit unter Einbezug des gesamten Familiensystems und aller relevanten Personen und Einrichtungen.<p></p>- Enge Zusammenarbeit mit dem Magistrat als Auftraggeber.<p></p>- Planung, Konzeptionierung und Umsetzung von Projekten im Rahmen der Kinder- und Jugendhilfe.<p></p>- Netzwerkarbeit<p></p>- Administrative Tätigkeiten wie lückenlose Dokumentation, das Verfassen von Betreuungsplänen und Berichten.<p></p>- Teilnahme an multiprofessionellen Teams und Supervisionen.<p></p><p></p>Voraussetzung (eine der unten genannten Ausbildungen):<p></p>- Bachelorabschluss in Sozialer Arbeit, Pädagogik/Erziehungswissenschaften oder Psychologie oder Abschluss der Akademie für Soziale Arbeit.<p></p>- Abschluss Kolleg für Sozialpädagogik.<p></p>- Pflichtschullehrer:innen und Lehrer:innen für höhere Schulen mit Berufspraxis in der direkten Betreuung von Kindern- und Jugendlichen im Aufgabenbereich der Kinder- und Jugendhilfe im Ausmaß von min. 3.200 Stunden<p></p>- Elementarpädagog:innen/Kindergartenpädagog:innen mit Horterziehung oder mit Berufspraxis in der direkten Betreuung von Kindern- und Jugendlichen im Aufgabenbereich der Kinder- und Jugendhilfe im Ausmaß von min. 3.200 Stunden<p></p>- Diplomsozialbetreuer:innen mit Spezialisierung Familienarbeit<p></p>- Jugendarbeiter:innen mit 3.000 Ausbildungsstunden<p></p>- Akademisch sozialpädagogische Fachbetreuer:in<p></p><p></p>Das Entgelt richtet sich nach dem SWÖ Kollektivvertrag. Die tatsächliche Entlohnung ist abhängig von Qualifikation und Vordienstzeiten.<p></p><p></p>Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte per E-Mail an:<p></p><p></p><p></p><p></p>pirkermi@gmx.net Das Mindestentgelt für die Stelle als Mitarbeiter_in für die Umsetzung der Flexiblen Hilfen nach dem Case Management Ansatz beträgt 2.996,60 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.