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Mitarbeiter/in Wareneingang (m/w/d)

siehe Beschreibung
full_timeVerifiedPosted 30 Jun 2026

About the role

Werden Sie Mitarbeiter/in in der Heiztechnik Erlebniswelt von Hargassner. Die Zukunft des Heizens steht ganz eindeutig im Zeichen der CO²-neutralen Biomasse. Wir entwickeln Heiztechnologie für Hackgut und Pellets mit dem Ziel:<p></p> - umweltfreundlichstes Heizen<p></p> - mit höchstem Bedienkomfort<p></p> - niedrigsten Heizkosten.<p></p><p></p>In der Hargassner Familie ist egal, welchem Geschlecht Sie angehören, welche Hautfarbe oder Gesinnung Sie haben: Bei uns zählt der Mensch!<p></p><p></p>Zur Verstärkung des Teams suchen wir 1 Mitarbeiter/in Wareneingang (m/w/d) <p></p><p></p>Hauptaufgaben:<p></p>- Hauptaufgaben<p></p>- Entladen von LKWs und Containern<p></p>- Kontrolle aller Neuwarenlieferungen und Erfassung dieser im Warenwirtschaftssystem<p></p>- Warentransport am gesamten Werksgelände<p></p>- Stammdatenerfassung bei neuer Ware<p></p><p></p>Voraussetzung:<p></p>- Allgemeine Lagererfahrung von Vorteil<p></p>- Solide Deutschkenntnisse in Wort und Schrift<p></p>- Staplerschein mit Praxis erforderlich<p></p>- Sicherer Umgang mit dem PC<p></p>- Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen wünschenswert<p></p>- Rasche Auffassungsgabe<p></p>- Körperliche Fitness (Heben bis zu 30 kg)<p></p><p></p>KONTAKT:<p></p>Bewerbungen bitte schriftlich an: <p></p><p></p>Hargassner GesmbH<p></p>Anton Hargassnerstr. 1 <p></p>A-4952 Weng<p></p><p></p>mail: bewerbung@hargassner.at<p></p><p></p>https://www.hargassner.at<p></p><p></p>Das für die angeführte Position aufgrund gesetzlicher Bestimmungen verpflichtend zu publizierende KV Mindestentgelt ist aufgrund unserer attraktiven Verdienstmöglichkeiten wenig aussagekräftig und wird individuell mit Ihnen vereinbart. Je nach Qualifikation und Erfahrung erfolgt eine entsprechende gehaltliche Anpassung in Kombination mit attraktiven Sozialleistungen. Das Mindestentgelt für die Stelle als Mitarbeiter/in Wareneingang (m/w/d) beträgt 2.571,94 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

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Source: EURES EU Employment Services
Last confirmed active: 23 Jul 2026

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