About the role
Description du poste :<br><br>En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums.<br>L'entreprise EDF recherche actuellement des profils Chez EDF, ce sont au total 230 métiers qui composent notre activité et permettent<br>chaque jour de travailler à créer un monde neutre en CO2.<br>Le monde de la Maintenance vous intéresse ? Contribuer aux enjeux du Groupe EDF<br>vous plairait Rejoignez les équipes de l'Unité Logistique et Maintenance (ULM) au sein du<br>Département de la Production et de l'ingénierie Nucléaire et Thermique (DPNT L'Unité Logistique et Maintenance, créée en 2009 offre au Groupe EDF ses services<br>de Transport, de Maintenance et de Stockage à travers ses différences agences<br>implantées sur l'ensemble du territoire national (1 Agence Logistique Nationale et 6<br>Agences de Maintenance Thermique). Son expertise assure une maintenance<br>optimale du parc nucléaire et thermique.<br><br><br>L'environnement :<br>Les Agences de Maintenance Thermique (AMT) peuvent être mobilisées sur<br>l'ensemble des sites de production (CNPE, etc.), pour réaliser des interventions de<br>maintenance, apporter un appui au pilotage des opérations ou réaliser la surveillance<br>d'activités sous traités. Elles interviennent sur des segments stratégiques répartis<br>dans 3 grands métiers Machines statiques<br>- Machines tournantes<br>- Robinetterie<br><br><br>En itinérance plus de la moitié de l'année , vous intervenez sur tout le territoire<br>français, garantissant ainsi votre montée en compétences sur l'ensemble des paliers<br>technologiques du parc nucléaire.<br><br>Rejoindre l'ULM c'est acquérir des compétences<br>uniques en matière de maintenance et de logistique parmi les plus recherchées au<br>sein du Groupe EDF.<br><br><br>Le métier au quotidien Préparation d'activités en Centrales Nucléaires (soudage)<br>- Pilotage d'activités (soudage)<br>- Management équipe de réalisation<br>- Reportings et Retour d'Expérience<br><br><br>L'emploi est basé à VERTOU (44) ou à CHINON (37).<br><br>Vous êtes titulaire d'un Bac+2 / +3 dans le domaine du SOUDAGE avec une solide expérience de 5 ans minimum dans ce domaine sur un poste de Responsable d'Activités (et si possible dans le milieu de l'industrie nucléaire)<br><br>(ou Bac avec 10 ans sur un poste de RA / ou CAP-BEP avec 15 ans sur un poste de RA)<br><br>Vous disposez de compétences dans le pilotage de dossier (analyser, préparer et suivre) et des connaissances sur les aspects budgétaires associés.<br><br>Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (reporting, pilotage et planification).<br><br>Vous possédez des qualités managériales et vous savez communiquer.<br><br>Des qualités de rigueur, de synthèse, d'organisation et d'animation d'équipe sont également requises.<br><br>Vous appréciez travailler en équipe et de façon transverse dans le cadre d'un environnement opérationnel et technique.<br><br>Vous possédez de bonne connaissances de la réglementation du SOUDAGE.<br><br>Une forte présence terrain est requise sur l'ensemble des chantiers.<br><br>Vous bénéficierez dès votre prise de fonction, des formations nécessaires à l'exercice de votre métier. A l'issue de ce poste, vous aurez également l'opportunité d'évoluer au sein de l'ULM vers des postes d'expertise, de management ou de gestion de projet.<br><br>En raison de votre mobilité, des possibilités d'aides au logement peuvent vous être accordées sous conditions de déménagement et habitat dans le périmètre défini par l'agence.<br><br>Ce que propose l'entreprise:<br><br><br>Rémunération attractive selon votre profil<br><br><br>Fourchette de rémunération entre 28 k€ - 33k€ brut annuel hors primes liées à l'itinérance.<br><br><br>Une rémunération sur 13 mois, des rémunérations complémentaires liées aux contraintes du poste occupé, un accompagnement à travers des formations habilitantes, des dispositifs d'épargne salariale, une protection sociale, l'intéressement aux résultats, l'aide au logement, CET, PERO, etc.<br><br>Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.