About the role
Notre équipe vous accompagne au quotidien dans votre recherche de main d'oeuvre qualifiée sur les métiers de la construction;<br> <br><br> alents Construction, Cabinet de Recrutement dédié aux métiers<br>Construction BTP, vous accompagne dans la réalisation de vos projets<br>professionnels en vous proposant des offres ciblées correspondant à<br>votre profil et vos attentes. Nos consultants sont animés par le<br>souhait d'une collaboration satisfaisante sur le long terme, gage<br>d'un recrutement réussi.<br><br>NOTRE CLIENT EST UN DES LEADER FRANÇAIS DES TRAVAUX DE RÉPARATION<br>APRÈS SINISTRE. <br><br>IL EST SPÉCIALISÉ DANS LA RÉALISATION DES TRAVAUX DE REPRISE EN<br>SOUS-ŒUVRE, DE FONDATIONS SPÉCIALES ET DE RÉPARATION D'OUVRAGES<br>EN BÉTON ARMÉ. GRÂCE À SON IMPLANTATION RÉGIONALE, IL INTERVIENT<br>PARTOUT EN FRANCE, DANS DES DÉLAIS RAPIDES.<br><br>NOTRE CLIENT ATTACHE BEAUCOUP D'IMPORTANCE À LA NOTION DE SERVICE<br>APRÈS SINISTRE.<br><br>DANS LE CADRE DE SON DÉVELOPPEMENT, NOUS RECHERCHONS UN CONDUCTEUR DE<br>TRAVAUX REPRISE EN SOUS OEUVRE H/F<br><br>Rattaché(e) au Directeur de l'Agence, vous intégrerez le service<br>travaux de l'agence, vous organiserez la bonne gestion des chantiers<br>sur les parties technique, administrative et financière des projets<br>qui vous seront confiés.<br><br>PRÉPARATION DU CHANTIER :<br><br> * Étudier l'offre commerciale et le dossier technique,<br> * Vérifier le budget du chantier,<br> * Compléter et préciser la production des plans,<br> * Effectuer les demandes d'autorisation nécessaires, etc.<br> * Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants et<br>prestataires,<br> <br> <br> Idéalement issu d'une formation en bâtiment, vous justifiez de<br>plusieurs années d'expérience dans le monde de la conduite des<br>travaux.<br><br>Vous avez un bon sens du relationnel client, êtes organisé et savez<br>vous adresser à tous types d'interlocuteur. <br><br>AVANTAGES : <br><br> * Voiture de service ;<br> * RTT ;<br> * Tickets restaurant (prise en charge à 60% par l'employeur) ;<br> * Mutuelle familiale (prise en charge à 80% par l'employeur) ;<br> * Intéressement et participation selon résultat de l'entreprise.