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Responsable de dépôt (H/F)
MANPOWER FRANCEfull_timeVerifiedPosted 6 Jul 2026
About the role
Le client <br> Offre d'emploi - Chef de parc (H/F) <br>Dans le cadre de la structuration durable de son activité, notre client recrute un(e) Chef(fe) de parc ou Responsable de dépôt (H/F) en CDI. <br>Ce poste s'adresse à un(e) professionnel(le) fiable, rigoureux(se) et engagé(e), garant(e) du bon fonctionnement du parc, du respect des procédures et de la qualité du service rendu. <br> Missions principales <br>Gestion du parc, des stocks et des flux <br>- Réception, contrôle et stockage des marchandises (quantités, conformité, bons de livraison) <br>- Organisation du parc et des zones de stockage dans le respect des règles de conservation et de sécurité <br>- Suivi rigoureux des stocks : inventaires, démarque, péremption, réapprovisionnement <br>- Préparation des commandes clients, gestion des restes à livrer et aide au chargement des camions <br>- Signalement systématique des écarts, anomalies ou ruptures <br>Service client, sécurité et tenue du site <br>- Accueil et orientation des clients avec professionnalisme <br>- Prise en compte des besoins et proposition de solutions adaptées <br>- Gestion des retours marchandises et documents associés <br>- Conduite et entretien courant du chariot élévateur <br>- Application stricte des consignes d'hygiène et de sécurité <br>- Maintien d'un parc propre, rangé et sécurisé <br>- Réalisation ponctuelle d'opérations de découpe en toute sécurité <br> Conditions proposées <br>- Contrat : CDI <br>- Poste basé sur parc / dépôt <br>- Environnement de travail structuré et stable <br>- Expérience sur un poste similaire (parc, dépôt, logistique) <br>- Sérieux, fiabilité et autonomie indispensables <br>- Sens de l'organisation et respect des procédures <br>- Bon relationnel client et posture professionnelle <br>- CACES chariot élévateur apprécié <br>- Forte sensibilité aux règles de sécurité
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Official government employment listing
Source: EURES EU Employment ServicesLast confirmed active: 28 Jul 2026