About the role
Description :<br><br><br>Le Centre hospitalier Charles Perrens recrute un PSYCHOLOGUE DU TRAVAIL (H/F) pour l’ARS Nouvelle Aquitaine, à temps plein.<br><br>MISSION GÉNÉRALE DU POSTE : :<br><br>Assurer l’accompagnement des agents de l’ARS Nouvelle-Aquitaine en vue de préserver la santé mentale et psychique de ces derniers dans le cadre de la prévention des risques psychosociaux.<br><br>ACTIVITÉS PRINCIPALES :<br><br> *<br>Accompagner les agents :<br><br> *<br>Écouter, mener des entretiens individuels afin de repérer la nature de la demande et étudier les besoins de l’agent, analyser afin de révéler les problématiques de l’agent face à sa situation de travail,<br><br> *<br>Mettre en place un accompagnement à la reprise d’activité (maternité, maladie, accident du travail…), accompagner le changement,<br><br> *<br>Assurer le suivi psychologique individuel et collectif des agents en difficulté,<br><br> *<br>Faire le lien avec les médecins du travail si besoin ;<br><br> *<br>Analyser les besoins individuels et collectifs :<br><br> *<br>Participer à la mise en œuvre du diagnostic des risques psychosociaux,<br><br> *<br>Mener une expertise des situations professionnelles (risques psychosociaux, conflits, discrimination, qualité de vie au travail…),<br><br> *<br>Mettre en place des groupes d’analyse des pratiques et d’espace de discussions pour permettre aux personnes d’échanger sur leurs pratiques, trouver de nouvelles pistes d’actions et de réflexion ;<br><br> *<br>Mettre en œuvre des actions de prévention et de sensibilisation :<br><br> *<br>Animer des modules de sensibilisation, d’information ou de formation sur des thématiques en lien avec la santé au travail,<br><br> *<br>Élaborer la documentation opérationnelle (fiches prévention, documents types…),<br><br>Participer à l’élaboration du plan triennal QVT et des conditions de travail<br><br> <br> <br>Profil recherché :<br> <br> <br>DIPLÔME ET/OU QUALIFICATION : PSYCHOLOGUE DU TRAVAIL<br><br>CONNAISSANCES :<br><br>CONNAISSANCES (E : EXPERT / M : MAITRISE / A : APPLICATION / N : NOTIONS)<br><br>E<br><br>M<br><br>A<br><br>N<br><br> <br><br><br><br><br><br><br><br><br><br> <br><br><br><br><br><br><br><br><br><br> <br><br><br><br><br><br><br><br><br><br>SAVOIR ÊTRE :<br><br>SAVOIR-ÊTRE (E : EXPERT / M : MAITRISE / A : APPLICATION / N : NOTIONS)<br><br>E<br><br>M<br><br>A<br><br>N<br><br> <br><br><br><br><br><br><br><br><br><br> <br><br><br><br><br><br><br><br><br><br> <br><br><br><br><br><br><br><br><br><br> <br><br><br><br><br><br><br><br><br><br> <br><br><br><br><br><br><br><br><br><br>SAVOIR FAIRE :<br><br>SAVOIR-FAIRE (E : EXPERT / M : MAITRISE / A : APPLICATION / N : NOTIONS)<br><br>E<br><br>M<br><br>A<br><br>N<br><br> <br><br><br><br><br><br><br><br><br><br> <br><br><br><br><br><br><br><br><br><br> <br><br><br><br><br><br><br><br><br><br> <br><br><br><br><br><br><br><br><br><br> <br><br><br><br><br><br><br><br><br><br>SPÉCIFICITÉS DU POSTE :<br><br> *<br>Poste à temps plein<br><br> *<br>Organisation du temps de travail selon le protocole en vigueur au sein de l’ARS Nouvelle-Aquitaine<br><br>