Educateur.rice de Jeunes Enfants à L'Arbre Fromager (H/F)

Sous la supervision de la cheffe de service de l'Arbre Fromager, l'éducateur.trice de jeunes enfants a pour mission principale d'accompagner les mères et leurs enfants dans un cadre neutre, favorisant le dialogue et la reconstruction des liens familiaux. Il/elle intervient dans une démarche éducative et préventive pour soutenir les familles confrontées à des situations de conflit, de séparation ou de vulnérabilité sociale.<br>Plus spécifiquement l'éducateur(trice) de jeunes enfants (EJE) intervient auprès des enfants de 0 à 6 ans et de leurs mères. Son rôle est d'accompagner les mères dans le développement de leurs compétences parentales et de proposer des ateliers de prévention et de soutien.<br><br>L'éducateur.trice de jeunes enfants contribue au fonctionnement du pôle parentalité de la Maison des femmes et de l'Arbre Fromager. Il/Elle sera investi principalement dans les dispositifs suivants : <br>- Lieu d'Accueil Parent Enfant itinérant lorsqu'il se trouve à l'Arbre Fromager <br>- Les Tresses du Karbet - dispositif d'accompagnement individualisé <br>- Le dispositif enfant(s) co victimes de violences conjugales <br><br>==&gt; Accompagnements <br>Travailler en binôme avec des psychologues ou d'autres éducateurs pour co-animer certains ateliers thématiques.<br>Soutenir les parents dans la compréhension des besoins de leur enfant et dans la mise en place de réponses adaptées.<br>Offrir un cadre bienveillant et structurant pour renforcer la relation parent-enfant.<br>Proposer des outils et ressources pédagogiques favorisant le développement de l'enfant.<br>Facilite l'expression des émotions et des besoins des membres de la famille dans le cadre de l'espace de rencontre.<br>Prévenir et désamorcer les conflits au cours des rencontres<br>Organiser et animer des ateliers collectifs et individualisés visant à développer les compétences parentales et à prévenir la rupture des liens familiaux.<br>Développer des actions de prévention des ruptures familiales et sociales.<br>Travailler en partenariat et en réseau<br>Rédiger des écrits professionnels internes et externe<br><br>==&gt; Relations internes et externes <br>Développement de partenariats <br>Représentation de l'association (à la demande de la direction) <br>Travail en coordination avec les autres intervenants et mutualisation de l'accompagnement des publics<br>Représentation de l'association lors de manifestations publiques (colloques .) à la demande du directeur <br><br>==&gt; Réalisation d'un suivi administratif <br>Enregistrement et statistique des situations rencontrées (IPG, OHME etc.)<br>Respect des règles déontologiques et du règlement général sur la protection des données <br>Prise de rendez-vous<br><br>==&gt; Participation à la vie associative &amp;&nbsp;&nbsp;le fonctionnement de Kaz Plurielles<br>Participe à l'élaboration, à l'évaluation et à l'amélioration des documents relatifs à la qualité des pratiques et des activités au sein de l'association. <br>Participation aux démarches d'évaluation des pratiques et activités (auto-évaluations, audits etc.)<br>Organisation et participation aux actions extérieures de l'association : stands, récoltes de fonds, journées de mobilisation nationales et internationales. <br>Participation aux permanences de l'Accueil Professionnel de l'Accueil de Jour et Permanences d'urgence<br>Apporter un appui à l'équipe de Direction et Cheffe de service (des programmes et administrative et financière) pour l'animation de la vie associative :&nbsp;&nbsp;participer à la co-construction et réalisation des journées évènementielles que porte l'association en lien avec les thématiques : 25 novembre, 8 mars, Sidaction, Journée Mondiale du VIH, Précarité menstruelle, événementiel en lien avec les programmes, .<br><br>==&gt; Demander la fiche de poste intégrale (compétences attendues, qualités personnelles et connaissances requises).