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AIDE A DOMICILE OU AUXILIAIRE DE VIE SOCIALE (H/F)

ADMR ST QUENTIN LA POTERIE
full_timeVerifiedPosted 22 Jul 2026

About the role

PRINCIPALES MISSIONS : <br>Effectue un accompagnement social et un soutien auprès des publics fragiles dans leur vie quotidienne. Aide à faire (stimule, accompagne, soulage, apprend à faire) et/ou fait à la place d'une personne qui est dans l'incapacité de faire seule les actes ordinaires de la vie courante.<br><br>- Réalise les travaux courants d'entretien de la maison <br>- Accompagne et aide les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne <br>- Accompagne et aide les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne <br>- Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle <br><br>Ce poste nécessite d'effectuer des déplacements ; un défraiement est prévu.<br><br>LOCALISATION :<br>Secteur d'intervention : Saint-Quentin-la-Poterie et les alentours...<br><br>FORMATION ET EXPERIENCE : <br>- Expérience dans le secteur de l'aide à domicile fortement appréciées<br><br>REMUNERATION :<br>- Filière d'intervention EMPLOYE, degré 1 à degré 2, à partir de 12.31 € jusqu'à 14.076 € brut de l'heure<br>- Valorisation des diplômes et de l'ancienneté reconnus dans la branche <br>- Une rémunération complémentaire pour les horaires avant 08 h 00 et après 19 h 00<br><br>AVANTAGES : <br>- Une sur majoration de 60 % des heures travaillées les dimanches et jours fériés<br>- Indemnités kilométriques à 0.46 cts d'€ / km dès votre domicile (60 % des kms entre le domicile du salarié et la 1re intervention et la dernière intervention de la journée)<br>- Temps de trajet rémunéré et stationnement indemnisé <br>- Une protection sociale complète (mutuelle et prévoyance)<br>- Club ADERE (des réductions pour les achats du quotidien et les loisirs)<br>- Smartphone professionnel pour consultation et mise à jour du planning + badgeage des interventions<br>- Masque, solution hydro alcoolique, gants, carte professionnelle<br><br>TYPE DE CONTRAT :<br>- CDD du 1er juillet au 30 septembre 2026<br>- 104 heures par mois, allant jusqu'à 130 heures par mois selon les disponibilités

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