ASSISTANT CHEF D'EQUIPE EN INVENTAIRE H/F

L'assistant chef d'équipe assiste l'équipe encadrante de son agence sur toute mission qui contribue à <br>la bonne réalisation des inventaires ou chantiers dans un périmètre limité et dans le respect des <br>normes et des procédures RGIS.<br><br>Pour postuler, copiez-collez ce lien dans votre navigateur : <br><br><a href="https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/705458/recrutement-d-assistant-chef-d-equipe-en-inventaire-h-f-lanester" target="_blank" rel="nofollow">https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/705458/recrutement-d-assistant-chef-d-equipe-en-inventaire-h-f-lanester</a><br><br>II) MISSIONS ET ATTRIBUTIONS<br>1- Activités principales : <br> Participer à la préparation de l'inventaire ou du chantier dans la zone qui lui est attribuée, <br>notamment en procédant au « balisage » de sa zone ;<br> Accueillir et briefer une équipe d'une dizaine de compteurs sur sa zone et leur transmettre des <br>consignes sur le travail à effectuer ;<br> Encadrer, le temps de la prestation, l'équipe d'inventoristes de sa zone en effectuant tout <br>contrôle prévu par les procédures clients RGIS ;<br> Respecter et faire respecter la procédure spécifique pour chaque client<br> S'assurer que l'ensemble des zones soient correctement comptées<br> S'assurer que les doublons de zones soient correctement traitées<br> Manager la productivité de son équipe (transmissions des techniques de compte et relevé <br>d'APH)<br> Répondre aux questions et problèmes techniques rencontrés par l'équipe lors de <br>l'intervention, les aider à progresser en communiquant et en formant sur les bonnes pratiques <br>et méthodes en inventaire ou chantier ;<br> Assurer une communication constante avec l'équipe encadrante du client pour la bonne <br>conduite de l'inventaire ou du chantier, l'accompagner dans la réalisation des contrôles prévus <br>par la procédure client ;<br> S'assurer de l'état d'avancée de sa zone dans le respect des délais impartis et en assurer la <br>fiabilité ;<br> Reporter régulièrement de son activité et immédiatement de toute anomalie auprès du <br>superviseur d'inventaire ;<br> Participer activement à l'avancée du travail de sa zone, notamment en comptant et scannant <br>les articles sur inventaire ou en effectuant toute autre tâche prévue dans le cadre de la <br>prestation de service sur les autres chantiers ;<br> Assister le personnel de structure et le personnel opérationnel dès que nécessaire et à la <br>demande de son responsable d'agence, en assurant diverses missions au sein de son agence <br>de rattachement (recrutement, formation, administratif, signature de contrats de travail, <br>préparation de matériel, logistique, entretiens de véhicules, etc.)<br>2- Activités secondaires : <br> Peut être amené à effectuer d'autres rôles ou missions sur un inventaire ou un chantier selon <br>la composition des effectifs et conformément aux dispositions et accords en usage dans <br>l'entreprise ;<br>2/2<br>CONDITIONS D'EXERCICE<br>1- Conditions de travail : <br>Déplacements quotidiens régionaux dans les établissements clients.<br>Déplacements ponctuels nationaux dans les établissements clients et autres agences RGIS.<br>Horaires décalés, principalement le soir et la nuit.<br>2- Compétences clés : <br> Rapidité<br> Maîtrise des procédures clients<br> Maîtrise de l'outil RM2, maîtrise de la tablette<br> Gestion de la relation client<br> Management / Qualité d'orateur<br> Présentation / Habillement &amp; équipement / Posture / Comportement<br> Techniques de compte / Procédures client<br> Gestion du stress et des impondérables