About the role
La Société S3M Sécurité recherche un(e) agent(e) de sécurité à Pau.<br>En tant qu'agent(e) de sécurité, vous représenterez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance.<br>La diversité est une force : embauchons sans limites, incluons sans préjugés, faisons de chaque talent une richesse.<br>Vos principales missions seront :<br>- Tester avant chaque ouverture, à l'aide d'un antivol, le système de protection marchandises ;mentionner le résultat du test sur tout document prévu à cet effet<br>- Faire appliquer les procédures de contrôle d'accès aux entrées et sorties de la surface de vente<br>- S'assurer que les clients qui ont passé les terminaux de paiement ont acquitté le montant de la totalité des articles en leur possession<br>- Exercer une surveillance préventive et dissuasive<br>- Rédiger un rapport de ses interventions sur les documents prévus à cet effet, renseigner la main courante ou tout autre support existant.<br>Concernant le contrat :<br>-CDI<br>-Temps plein<br>-Coefficient 140<br>Profil recherché:<br>Nous recherchons un agent de sécurité sérieux, vigilant et professionnel pour assurer des missions de protection des biens et des personnes.<br>Profil recherché :<br> - Diplôme : Titulaire du CQP APS ou équivalent.<br> - Carte professionnelle d'agent de sécurité à jour (obligatoire).<br> - SST (Sauveteur Secouriste du Travail) ou équivalent à jour. <br>Qualités professionnelles :<br> - Capacité à rendre compte (main courante, rapports, transmissions orales)<br> - Réactivité et sang-froid en situation d'urgence<br> - Respect strict des procédures et des consignes de sécurité<br> - Rigueur et sérieux dans l'exécution des missions<br>Compétences relationnelles :<br> - Expression orale claire et compréhensible<br> - Écoute et capacité à dialoguer avec tous publics<br> - Gestion calme des conflits et des situations de tension<br> - Capacité à travailler en équipe et à coopérer avec les autres services<br>Savoir-être (comportement professionnel) :<br> - Ponctualité et fiabilité<br> - Discrétion et respect de la confidentialité<br> - Respect de la hiérarchie et du cadre réglementaire<br>Savoir-vivre :<br> - Politesse et courtoisie<br> - Respect des personnes, sans jugement ni discrimination<br> - Communication respectueuse, même en cas de désaccord ou de tension<br> - Présentation soignée, conforme aux exigences du poste et de la structure