Jungbauleiter (m/w/d) (Bauleiter/in)

Uber uns<br><br>Als HOME OF THE PERFECT MATCH verfolgt ACTIEF die Mission, Menschen und Unternehmen zusammenzubringen, die wirklich zueinander passen. Fairness, Transparenz und Jobs mit echter Perspektive stehen dabei im Mittelpunkt unserer Arbeit. Als einer der größten Personaldienstleister Deutschlands, engagiert sich ACTIEF täglich an rund 80 Standorten bundesweit dafür, individuelle Potenziale zu erkennen und nachhaltige Verbindungen zu schaffen.<br>Aufgaben<br><br>Für unseren Kunden aus Karlsruhe sind wir auf der Suche nach einem Jungbauleiter (m/w/d).<br><br>- Unterstützung Bauleitung des Ausbauprozesses<br>- Zuständig für Kommunikation und Koordination der verschiedenen Gewerke<br>- Arbeit auf der Baustelle sowie im Büro<br>- Schnittstelle mit den Bau beteiligten Abteilungen<br>- Dokumentierung des Baustellenfortschritts mit hauseigenen Hauleiter-App<br>Anforderung<br><br>- Studienabschluss der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder ein vergleichbarer Abschluss<br>- Wirtschaftliches und vorausschauendes Denken sowie hohe Lernfähigkeit<br>- Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen durchzusetzen<br>- Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten<br>- Freude und Begeisterung für diese Aufgabe und die Arbeit im Team<br>Benefits<br><br>- Attraktive Vergütung<br>- Dienstwagen zur privaten Nutzung<br>- Berufsbegleitende Weiterbildung in unserer hausinternen Akademie zum geprüften Bauleiter (m/w/d) Steinbeis<br>- Betriebliche Altersvorsorge, vermögens­wirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufs­vorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen<br>- Unbefristeter und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen<br>- i.d.R. Erreichbarkeit der Baustellen innerhalb eines Radius von ca. 100 km<br>- Offene und transparente Feedbackkultur sowie Jahres- und 100-Tage-Feedbackgespräche<br>Bewerbungsverfahren<br><br>Email to: <a href="office.ost@actief-personal.de" target="_blank" rel="nofollow">office.ost@actief-personal.de</a><br>