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Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

non renseigné
full_timeVerifiedPosted 17 Jul 2026

About the role

La Mutuelle Nationale du Bien Vieillir (MBV) recherche pour son EHPAD « MBV Les Reflets d'Argent » un(e) Infirmier(e) en CDI, temps de travail à définir ensemble.<br><br>Présentation de l'établissement : La vie aux Reflets d'Argent, c'est…<br>50 habitants dont 8 en espace protégé, une atmosphère chaleureuse, une équipe à taille humaine et soudée, sans oublier la mer à deux pas !<br>Equipe et lieu de vie avec un esprit village, 30% de Palavasiens et 80% d'Héraultais.<br>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <br>Vos missions principales :<br>- Réaliser les soins techniques et assurer leur traçabilité<br><br>- Coordonner les actions entre les différents intervenants (médecins, kinés, AS…)<br><br>- Gérer, préparer et sécuriser la distribution et l'observance des traitements<br><br>- Superviser les stocks en matériel et produits pharmaceutiques<br><br>L'infirmier(e) évoluera au sein d'une petite équipe où l'entraide et la bienveillance sont au cœur de nos pratiques.<br><br><br>Organisation :<br>&gt;&gt; Temps de travail à définir ensemble / Temps partiel ou Temps complet<br>&gt;&gt; Planning coconstruit avec la direction<br>&gt;&gt; Horaires variés : 5h, 7h, 10h ou 12h<br>&gt;&gt; 2 week-ends travaillés sur 6<br>&gt;&gt; Rémunération selon ancienneté + majorations dimanches et jours fériés<br><br><br><br>Profil : Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État (IDE), vous avez envie de travailler en équipe pluridisciplinaire et de tisser une vraie relation de confiance avec les résidents ?<br>En EHPAD, on soigne, mais on accompagne aussi des vies, des histoires, des habitudes. Votre écoute et votre engagement font une vraie différence au quotidien.<br><br>Qualités recherchées : sens de l’observation, bienveillance et organisation. <br><br>Ce que nous offrons :<br>- Mutuelle et prévoyance<br><br>- Restauration à tarif préférentiel<br><br>- Formations continues et évolutions de carrière<br><br>- Action logement · CSE<br><br>- Matériel soignant de qualité et projets innovants (nouvelles technologies, approches non médicamenteuses, bien-être des résidents…)<br><br><br><br>

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