About the role
<p>Ben jij een nauwkeurige HR-professional met een passie voor payroll en personeelsadministratie? Zoek je een functie met autonomie, verantwoordelijkheid en ruimte om initiatief te nemen? Dan is deze uitdaging als HR Officer zeker het ontdekken waard.</p><p><strong>Jouw takenpakket:</strong></p><ul><li>Verwerken van de payroll voor arbeiders (PC124) en bedienden (PC200) in samenwerking met het sociaal secretariaat </li><li>Beantwoorden van vragen rond lonen en sociale documenten </li><li>Opvolgen van afwezigheden, arbeidsongevallen en personeelsdossiers </li><li>Toezien op de correcte toepassing van sociale wetgeving </li><li>Controleren van gepresteerde uren en kilometers op maandbasis </li><li>Meewerken aan een efficiënte en gestructureerde HR-administratie</li></ul><p></p><p></p>
<strong>Vereisten</strong><ul><li>Je hebt ervaring binnen payroll en personeelsadministratie </li><li>Kennis van paritair comité 124 en 200 is een sterke troef </li><li>Je hebt affiniteit met sociale wetgeving en HR-processen </li><li>Je werkt nauwkeurig, zelfstandig en gestructureerd </li><li>Je communiceert vlot en professioneel </li><li>Je beheerst Nederlands, Frans en Engels</li></ul>