About the role
ATTENTION : Il est impératif de se présenter au Job dating qui aura lieu le 23 juillet 2026 matin (l'adresse sera fournie ultérieurement pour les candidats retenus)<br><br>Profil<br>- Formation & Expérience <br>Bac+2 (BTS, DUT ou équivalents) Gestion immobilière ou une expérience significative dans la Gestion immobilière.<br>- Savoirs & Savoir-Faire <br>Votre formation et/ou votre expérience professionnelle vous permettent de connaître les règles élémentaires de sécurité ainsi que les droits et obligations des locataires, de justifier d'un premier niveau de connaissance des métiers du bâtiment et d'être à l'aise avec les outils informatiques notamment pour rédiger des rapports.<br>- Savoir-Être <br>On vous reconnaît les qualités suivantes :<br>Vous avez le sens du service client <br>Vous êtes polyvalent et réactif<br>Vous êtes organisé et avez le souci du travail bien fait<br>Vous avez l'esprit d'équipe<br>Vous êtes capable de faire face à des situations conflictuelles<br>Nos principaux avantages :<br><br>13ème mois - Prime vacances de 1000 euros brut par an<br>Prime d'intéressement et prime de performance<br>Plan Epargne Entreprise avec abondement employeur<br>Télétravail : 8 jours par mois (si poste éligible)<br>Retraite supplémentaire après un an d'ancienneté<br>CSE (Chèques vacances, chèques cadeaux...)<br>Chèques CESU garde d'enfants<br>Politique forte de mobilité professionnelle interne (prime d'obtention de diplômes)<br>Forfait annuel « mobilités durables » 600 euros maximum (800 euros si cumul abonnement transport public).