About the role
Entreprise :La Chambre d'agriculture de la Charente, établissement public, a pour rôle de contribuer à l'amélioration de la performance économique, sociale et environnementale des exploitations agricoles et de leurs filières.Dans un contexte d'évolution des filières agricoles, la Chambre d'agriculture souhaite renforcer son accompagnement des exploitants afin de favoriser leur autonomie décisionnelle et l'adaptation de leurs systèmes de production aux enjeux de demain : autonomie alimentaire, évolutions des marchés, attentes des filières, enjeux sanitaires et climatiques.Missions :Management du service Productions animales :Participation aux instances décisionnelles de la chambre : CODIR (chefs de service et direction pour la mise en œuvre des actions opérationnelles), Bureau (proposition d'action pour validation politique), Session (présentation des travaux des comités d'orientation).Représentation de la structure auprès des partenaires : groupements de producteurs, coopératives, contrôle de performance, pour maintenir ou développer les partenariats.Montage et suivi du budget du service en lien avec le directeur adjoint en charge du budget de la chambre.Management opérationnel du service composé de 6 conseillers et 2 assistantes : établissement des plans de charge et suivi de leur respect, animation des réunions de service, appui aux agents dans la réalisation de leurs missions.Pilotage et suivi des programmes de financement du service, que ce soit en prestation (multipac, conseil individuel) ou en subventions (PRDA, appels à projet).Suivi opérationnel de dossiers :Actions transversales en coordination avec le service environnement : plan de compétitivité des élevages, programmes qualité de l'eau, programme MAEC amenant à réaliser des diagnostics individuels, des formations ou l'organisation de journées techniques.Études filières et voies de diversification (engraissement, ateliers monogastriques.).Renfort opérationnel aux équipes en fonction des besoins, par la réalisation d'actions de conseil, de diagnostic ou d'organisation de journées techniques.Qu'avons-nous à vous apporter ?Le poste est basé sur notre site de Confolens (16500) et implique des déplacements hebdomadaires au siège (Angoulême), à raison de 1 à 2 jours par semaine.CDI à temps complet (1596 h annuelles) avec RTT (16 jours).25 jours de CP par an.Statut cadre.Véhicule de service mis à disposition pour les déplacements.Télétravail possible jusqu'à 2 jours/semaine (42 jours par an).Tickets restaurant, mutuelle : 50 % pris en charge par l'employeur.Plan de formation dynamique : 2 formations individuelles par an et formations collectives.