About the role
Description :<br><br><br>REJOIGNEZ BWH HOTEL GROUP FRANCE ET PARTICIPEZ AU DÉVELOPPEMENT DE NOS MARQUES DANS LE GRAND-EST !<br><br>Vous êtes passionné(e) par le développement commercial, l'hôtellerie et les projets ambitieux ? Nous recrutons un(e) RESPONSABLE DÉVELOPPEMENT GRAND-EST pour accompagner la croissance de nos 12 marques sur le territoire.<br><br> VOS MISSIONS :<br>• Développer la présence des marques du groupe dans la région Grand-Est.<br>• Prospecter et recruter de nouveaux hôtels 2, 3 et 4 étoiles selon notre stratégie de développement.<br>• Accompagner les futurs associés dans leurs projets de construction, de rénovation ou de réhabilitation.<br>• Être l'interlocuteur(trice) de référence, en interne comme en externe, pour le segment Haut de Gamme.<br><br> Rattaché(e) à la Responsable Développement France et à la Directrice Générale Adjointe en charge du Développement et des Projets Stratégiques, vous rejoindrez une équipe dynamique au sein de BWH HOTEL GROUP FRANCE (Best Western France).<br><br> Secteur : Grand-Est<br><br>Envie de contribuer au développement d'un acteur majeur de l'hôtellerie et d'accompagner des projets porteurs de sens ? N'hésitez pas à nous contacter ou à postuler dès maintenant !<br><br> <br> <br>Profil recherché :<br> <br> <br>BAC+5 avec expérience significative<br><br> <br><br>POURQUOI REJOINDRE BEST WESTERN HOTELS & RESORTS ?<br><br>Rejoindre BWH Hotels Group France, c’est intégrer une entreprise à taille humaine, authentique et engagée, où convivialité, esprit d’équipe et développement professionnel sont au cœur de notre quotidien.<br><br>Nous avons à cœur d’offrir à chacun un environnement de travail épanouissant, stimulant et inclusif, dans lequel chaque talent peut trouver sa place et évoluer.<br><br> <br><br>CE QUE NOUS VOUS OFFRONS <br><br>• Un environnement de travail bienveillant, convivial et formateur.<br>• Une entreprise engagée en faveur de la diversité, de l’inclusion et de l’égalité des chances.<br>• Un accompagnement personnalisé dès votre intégration et une montée en compétences progressive.<br>• De nombreux avantages sociaux :<br><br>o Mutuelle prise en charge à 100 % pour le salarié (et participation pour la famille)<br><br> * RTT<br> * Intéressement<br> * Télétravail possible jusqu’à 2 jours/semaine (selon l’accord en vigueur)<br> * Parking gratuit et espace vélo<br><br>Parce que le bien-être de nos collaborateurs est essentiel :<br><br>• Livraison de fruits frais chaque semaine<br>• Conciergerie d’entreprise : salle de sport, massages, salon de coiffure, événements, actions solidaires…<br>• Comité Social et Économique (CSE) : chèques cadeaux et événements tout au long de l’année<br>• Welcome Days & Best Meetings pour favoriser les échanges et la cohésion<br>• Réductions dans les hôtels du réseau Best Western<br><br> <br><br>Nous vous proposons un environnement dans lequel vous pourrez développer vos compétences, vous épanouir professionnellement et contribuer pleinement à une aventure collective ambitieuse et humaine.<br><br> <br><br>Vous êtes passionné(e) par l’hôtellerie, doté(e) d’un excellent relationnel et animé(e) par le sens du service ? Rejoignez-nous et participez à l’expérience Best Western Hotels & Resorts !<br>