About the role
Sous la responsabilité de la coordinatrice, l'encadrant(e) technique :<br><br>- Inscrit le public en insertion dans une dynamique d'emploi afin qu'il acquiert l'autonomie nécessaire à l'exercice d'une activité professionnelle.<br>- Organise le travail de l'équipe afin de réaliser à la fois la mission pédagogique et les objectifs de production<br>- Participe aux activités de la Recyclerie (collecte, valorisation, vente solidaire et sensibilisation)<br><br>Détail des activités :<br><br>Gérer les activités de collecte et le flux mobilier<br><br>- Organiser, animer et contrôler le travail de l'équipe<br>- Procéder à l'enlèvement de meubles et objets divers chez les donateurs et partenaires (port de charges lourdes)<br>- Gérer la collecte dans les cinq points réemploi au sein des déchetteries intercommunales<br>- Harmoniser la présentation de l'espace de vente pour lui donner une dimension commerciale<br>- Veiller à la mise en rayon et à la préparation de l'espace de vente avant et pendant les heures d'ouverture<br>- Superviser l'accueil de la clientèle/des donateurs et assurer la vente<br>- Animer des ateliers de revalorisation à destination des salariés et/ou du public<br>- S'assurer que les personnes sous sa responsabilité disposent de tous les éléments pour accomplir leur mission : instructions, compétences, matériels et produits<br>- Contrôler la bonne orientation des produits vers leurs destinations finales (stockage, vente, partenaires ou filières adaptées)<br>- Effectuer le suivi de l'entretien des véhicules et du matériel professionnel, transmettre les informations si nécessaires.<br>- Tenir les fiches d'heures et de présence à jour, pour les transmettre dans les délais au service comptabilité du siège.<br>- Maîtriser et faire appliquer les aspects de prévention de la santé et de la sécurité au travail<br>- Assurer la traçabilité en entrée et sortie des dons<br>- Sensibiliser et veiller au respect du tri sélectif par les salariés<br><br>Développer les savoirs des salariés en insertion<br><br>- Transmettre les bonnes pratiques, les savoir-être et savoir-faire du métier aux salariés par son attitude et son exemplarité<br>- Aider les salariés à garder un rythme et à respecter les consignes , les horaires de travail et le cadre du travail.<br>- Former les salariés sur les aspects liés à la sécurité au travail sur les différents postes avec la pédagogie adaptée aux difficultés des salariés polyvalents et aux spécificités de la Recyclerie.<br>- Accompagner les salariés polyvalents pour qu'ils s'épanouissent dans les différents ateliers de la Recyclerie, en favorisant leur montée en compétences.<br><br>Suivre le personnel en insertion<br><br>- Évaluer régulièrement les compétences des salariés<br>- Effectuer les rapports du suivi sur poste des salariés en insertion<br>- Participer aux réunions de coordination : Direction/encadrement/accompagnement<br>- Anticiper et gérer les conflits potentiels.<br>- Collaborer efficacement avec une équipe pluridisciplinaire pour le succès global du programme, assister et/ou animer des réunions.<br><br><br>Communication/relations de travail en équipe, autonomie et responsabilité<br><br>- Travailler en équipe<br>- Assister occasionnellement le Responsable dans des tâches simples et participer à la vie du chantier d'insertion. <br>- S'adapter aux changements d'équipes et de rythmes pour conserver les objectifs de production<br>- Être en contact avec le public<br>- Être discret(e) quant aux informations connues dans l'exercice de l'activité<br><br>Etre disponible du mardi au samedi. Jour de repos le dimanche et le lundi.<br>36 heures hebdomadaire <br>Permis B - Véhicule mis à votre disposition pour les déplacements ponctuels.<br><br>Avantage : <br>6 jours de RTT par an