About the role
Proch'Emploi recherche un(e) OPERATEUR OPERATRICE EN CÂBLAGE (h/f) pour une société de conception et de réalisation d'ensemble d'équipements électriques filaires. <br><br>En tant qu'Opérateur en câblage (h/f), vous réalisez des faisceaux électriques en conformité avec les exigences qualité, sécurité et les instructions de fabrication (dossier de fabrication, modes opératoires, spécifications techniques.). <br><br>Rattaché(e) au Team leader, vos principales missions sont les suivantes : <br>- Vérifier et préparer le dossier de fabrication avant lancement en production<br> - Réaliser les opérations de câblage filaire dans le respect des standards qualité, des délais et règles de sécurité<br> - Effectuer l'autocontrôle tout au long du processus de fabrication et en fin d'opération<br> - Renseigner les documents de production et de traçabilité<br> - Remonter au service Méthodes toute anomalie, incohérence ou information insuffisamment détaillée dans les dossiers<br> - Réaliser les réparations sur produits non conformes détectés par le service Contrôle ou par le client, et compléter les documents de non-conformité associés<br> - Participer à l'analyse des non-conformités avec le Team Leader et le service Qualité<br> - Apporter un soutien ponctuel aux équipes Logistique et Contrôle selon les besoins de l'atelier <br><br>VOTRE PROFIL :<br> - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre minutie et votre sens du détail<br> - Vous faites preuve de patience, de dextérité manuelle et appréciez le travail de précision<br> - Vous êtes à l'aise dans un environnement de production et savez respecter des procédures techniques <br><br>VOTRE FORMATION / VOS COMPÉTENCES : <br>- Vous savez lire un plan de câblage ou un dossier de fabrication<br> - Vous possédez des bases en assemblage mécanique et câblage : dénudage, sertissage, brasage, pose d'accessoires de câblage, contacts, marquage - Une première expérience en câblage de faisceaux (industrie, aéronautique, automobile, électronique.) est exigée. <br>- Grande rigueur -Savoir lire un plan -Autonomie -Esprit d'équipe<br><br>L'entreprise garantie l'égalité des chances pour tous les candidats, en veillant à un recrutement inclusif et équitable, sans distinction de couleur, de religion, d'origine, de sexe, d'identité ou d'expression de genre, d'orientation sexuelle, d'âge ou de situation de handicap. <br><br>Processus de recrutement : Pré-sélection / Premier contact / Mise sous tension / Connexion / Intégration.<br><br><br>PROFIL REQUIS<br><br>Formation AMCE (Agent de Montage et de Câble en Electronique) avec expérience 2-5 ans <br>CAP / BEP OU EQUIVALENT CAP/BEP Electrotechnique avec expérience 2-5 ans <br><br><br><br>CONTRAT PROPOSÉ<br><br>CDI Temps plein (35 heures par semaine)<br>Démarrage immédiat 13e mois , Accord d'intéressement<br>Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50 %. <br><br> Des bonus pour votre quotidien : Titres restaurant, Avantages CSE. <br><br>Un équilibre vie pro/perso préservé : Horaires flexibles, Poste en journée, Vendredi après-midi OFF.