Technicien Supérieur Systèmes & Réseaux F/H (H/F)

Descriptif de poste<br>Afin de renforcer notre département Technique, nous recrutons ! <br>Vos missions chez MyReport en tant que Technicien Supérieur Systèmes &amp; Réseaux F/H :<br>Rattaché-e au service Technique infra, vous contribuez au bon fonctionnement des équipements et des outils informatiques de MyReport. Pour cela, vous êtes amené(e) à :<br>- Aider à superviser et à détecter les problèmes systèmes et réseaux,<br>- Rédiger et mettre à jour les procédures et la documentation technique,<br>- Configurer le déploiement des postes de travail et des outils mobiles,<br>- Assister les utilisateurs dans l'utilisation de leurs équipements,<br><br>L'esprit d'équipe est important chez MyReport, nous serons également là pour vous aider à apporter la solution la plus adaptée et à vous faire monter en compétence.<br><br>Poste CDI basé à Albi (Tarn) - Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine (maximum)<br><br>Profil recherché<br>L'indispensable :<br>- De formation Bac +2 en informatique, vous disposez d'une première expérience (2 ans min) en tant que Technicien-ne Supérieur Systèmes &amp; Réseaux, <br>- Vous avez une bonne connaissance des environnements système et réseaux : virtualisation (ex : proxmox),&nbsp;&nbsp;sauvegardes, monitoring (ex : grafana), réseaux : configuration de switch (ex : VLAN) et pare-feu (ex : règles de filtrages de sécurité) <br>- Vous utilisez des outils de déploiement automatisés, de gestion de parc (InTune), savez appliquer les règles de sécurité informatique et les consignes d'exploitation.<br>- Doté-e d'une aisance relationnelle, vous avez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse. De plus, vous êtes autonome, organisé-e et avez un bon esprit d'équipe.<br><br>Le process de recrutement : <br>1. Premier échange téléphonique &amp; Entretien RH avec Virginie, notre Responsable Développement RH (Linkedin Virginie BELHASSEN),<br>2. Entretien avec Jonathan, notre responsable du pôle infra (Linkedin Jonathan MERTENS) et avec Daniel, notre CTO (Linkedin Daniel PEREIRA).<br><br>L'Onboarding : <br>Nous avons un processus d'Onboarding complet « Meilleure intégration ever » (comme certains le disent), avec : <br>- Un poste de travail prêt à votre arrivée (la base !) ; <br>- Un parrain ou une marraine dédié(e) pour vous accompagner ; <br>- Une rencontre avec la direction de chaque service afin d'avoir une vision globale de l'entreprise ; <br>- Une formation complète sur nos outils ; <br>- Un accompagnement individuel lors de votre prise de poste et des supports divers type livret d'accueil, support, présentations, argumentaires.(etc.) sont à votre disposition afin d'être autonome et opérationnel-le. <br><br>Bon à savoir :<br>- Le poste est situé à Albi, la belle ville rouge du sud qui saura vous séduire ! <br>- A savoir qu'une aide à l'installation est possible par le biais de l'agglomération (jusque 4 000 €),<br>- Des locaux entièrement rénovés et dotés d'un espace de vie cosy et convivial où vous pourrez vous restaurer et vous détendre,<br>- Une équipe dynamique prête à vous former et à vous accueillir à bras ouverts,<br>- Télétravail flexible (un à deux jours par semaine),<br>- Jour anniversaire offert (mais on sera également ravis de le célébrer ensemble à votre retour), <br>- Mutuelle Alan, Carte SWILE (Titres restaurants et réductions diverses) ?<br>- Prime d'intéressement et prime de cooptation,<br>- Accès à la plateforme coopérative Teamstarter,<br>- Et plusieurs évènements pour pouvoir tous se retrouver :<br>o Des points d'activité mensuel pour partager toutes les actualités de l'entreprise,<br>o Un kick-off de début d'année pour avoir une vision complète de l'année à venir,<br>o Un séminaire annuel surprise qui vaut le détour !