About the role
<p></p><p> Onze klant is een internationale speler met een sterke aanwezigheid in de publieke ruimte en een solide reputatie binnen zijn sector. Het bedrijf combineert een professionele, gestructureerde werking met aandacht voor innovatie en continue verbetering, en biedt medewerkers een stabiele omgeving met ruimte voor groei.</p><p></p><br>Jobomschrijving<br><p></p><ul><li>Beheer van personeelsadministratie van A tot Z<br></li><li>Opstellen van interne communicatie<br></li><li>Opmaak en opvolging van HR-documenten<br></li><li>Coördinatie van voertuigbestellingen en afstemming op noden<br></li><li>Ondersteuning van gebruikers en aanspreekpunt voor leveranciers<br></li><li>Organisatie van lease contracten, vervangvoertuigen en inschrijvingen<br></li><li>Samenwerking met leveranciers voor inrichting en opvolging<br></li></ul><p></p>
<ul><li>Zeer goede kennis van Nederlands en Frans </li><li>Minstens een eerste relevante ervaring binnen HR<br></li><li>Kennis van personeeladministratie en van sociale wetgeving </li><li>Kennis van tools zoals Excel en PowerPoint</li></ul>