About the role
<br>Sous l'autorité de la directrice du multi-accueil, vous êtes le relais entre l'équipe de direction et l'équipe auprès des enfants.<br><br>Vous collaborez activement avec la directrice du multi-accueil dans un esprit de complémentarité de fonction et assurez la continuité de la fonction de direction. <br><br>Vous participez au management de l'équipe ainsi qu'à des missions de gestion administrative et logistique.<br><br>Vous travaillez à l'élaboration du projet de l'établissement et à sa mise en œuvre.<br><br>En outre, vous favorisez le développement de l'enfant, son éveil, son épanouissement, en lien avec la famille.<br><br>Vous participez à l'accompagnement des enfants dans tous les moments du quotidien en accueil collectif ainsi qu'à celui des assistantes maternelles et des enfants en accueil familial.<br><br>Enfin, vous mettez en œuvre les projets pédagogiques et coordonnez les actions qui en découlent.<br><br>Profil requis :<br>Obligatoirement titulaire du diplôme d'état d'Éducateur de Jeunes Enfants ou de Puéricultrice, vous disposez d'une expérience dans un dispositif d'accueil de jeunes enfants.<br>Vous possédez de bonnes connaissances relatives au développement psychomoteur et à la pédagogie du jeune enfant et vous vous tenez informé des évolutions dans ce domaine.<br>Doté de qualités relationnelles, vous avez le sens du contact, une capacité d'écoute, de dialogue et vous appréciez travailler en équipe pluridisciplinaire.<br>Disponible et organisé, vous savez faire preuve d'initiative, de créativité et d'autonomie. <br><br>Enfin, vous avez des aptitudes avérées dans le domaine du management et de la communication. <br>Idéalement, vous avez déjà été en position de manageur au sein d'un établissement d'accueil de jeunes enfants.