pracownik socjalny

Zakres obowiązków: 1)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Praca socjalna;<br>2)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Przeprowadzanie rodzinnych wywiadów środowiskowych;<br>3)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Dokonywanie analizy, diagnozy i oceny zjawisk indywidualnych i społecznych, formułowanie opinii w zakresie zapotrzebowania na świadczenia z pomocy społecznej oraz kwalifikowanie do uzyskania tych świadczeń; <br>4)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Udzielanie informacji, wskazówek, porad i pomocy w zakresie rozwiązywania spraw życiowych osobom, rodzinom, grupom i społecznościom, które dzięki tej pomocy będą zdolne samodzielnie rozwiązywać problemy będące przyczyną ich trudnej sytuacji lub zaspokajać niezbędne potrzeby życiowe; <br>5)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Pomoc w uzyskaniu dla osób lub rodzin będących w trudnej sytuacji życiowej <br>Wymagania: <br>- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne <br>- umiejętności: obsługa komputera - exel, word - konieczne; biegła obsługa komputera z obsługą internetu - konieczne; prawo jazdy kategoria - B - konieczne <br>- pozostałe: [Umiejętność 2] : Inicjatywa, samodzielne rozwiązywanie problemów,&nbsp;&nbsp;umiejętność pracy z trudnym klientem oraz stosowania przepisów prawa<br>[Umiejętność 1] : Znajomość systemu POMOST<br>[Inne] : 1)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Znajomość zasad funkcjonowania administracji publicznej oraz następujących aktów prawnych: a)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;ustawy o pomocy społecznej, b)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;ustawy o przeciwdziałaniu przemocy domowej, c)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, d)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;kodeksu postępowania administracyjnego, 2)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Znajomość programu „POMOST” do obsługi pomocy społecznej<br>Sposób aplikowania: <br>- bezpośrednio do pracodawcy <br>- wymagane dokumenty: Brak danych. <br>- języki aplikowania: polski <br>Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE