About the role
<p><strong>Productie planning:</strong></p>
<ul>
<li>Opvolgen van de productieplanning. Ervoor zorgen dat de voorziene productie behaald wordt, op een kwalitatieve manier, in tandem met de huidige productiechef.</li>
<li>Controleren dat de kokers voldoen aan vooropgestelde kwaliteitscriteria (checklist)</li>
<li>Productieproces evalueren en bijsturen indien nodig</li>
<li>Brug vormen tussen productie en bureau</li>
<li>Input geven rond mogelijke verbeteringen</li>
<li>Planningen opmaken</li>
</ul>
<p><strong>Coördinatie van de ploegen:</strong></p>
<ul>
<li>Zorgen dat de machines proper zijn</li>
<li>Zorgen dat er gekuist wordt tijdens de productie, zodat de omgeving van de machines proper blijft</li>
<li>Zorgen dat ploegenoverdracht vlot gebeurt</li>
<li>Organisatie van de ploegen. Ingrijpen en adviseren in geval van problemen.</li>
<li>Mensen op een correcte manier aanspreken, maar toch voldoende kordaat. Durven ingrijpen indien de regels niet gevolgd worden.</li>
<li>Motiveren en opvolgen van de operatoren</li>
<li>Erop toezien dat nieuwelingen opgeleid worden en voldoende ruimte krijgen om te leren</li>
</ul>
<ul>
<li>Je kan ook zeer goed in het Frans communiceren, de voertaal is Frans in de productie.</li>
<li>Communicatie: Mensen op correcte manier kunnen aanspreken, maar toch voldoende kordaat. </li>
<li>Zich kunnen positioneren op een constructieve manier</li>
<li>Samenwerken</li>
<li>Feedback geven en ontvangen.</li>
<li>Assertiviteit: op een correcte manier de zaken durven benoemen als er iets niet goed gaan.</li>
<li>Initiatief nemen: zelf zaken aankaarten en benoemen ipv wachten tot er vragen worden gesteld.</li>
<li>Conflictbeheersing</li>
<li>Discipline: nauwgezet de toegewezen taken kunnen uitvoeren</li>
<li>Zelfstandig werken en beslissingen nemen</li>
<li>Verantwoordelijkheid opnemen</li>
<li>Kunnen coördineren</li>
</ul>